渠道推廣經(jīng)理的基本職責(zé)

渠道推廣經(jīng)理負(fù)責(zé)促銷活動(dòng)規(guī)劃的制定、各區(qū)域推廣促銷活動(dòng)的審核、督導(dǎo)執(zhí)行、費(fèi)用分析及效果評(píng)估。下面是小編整理的渠道推廣經(jīng)理的基本職責(zé)。

渠道推廣經(jīng)理的基本職責(zé)1

職責(zé)：

1、 根據(jù)品牌年度市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃及目標(biāo)，負(fù)責(zé)制定品牌在電商和渠道的全年推廣策略及方案(新品、渠道、傳播、促銷) 確保落地執(zhí)行

2、 推進(jìn)電商和合作方的銷售部門制定銷售執(zhí)行計(jì)劃并月底跟進(jìn)

3、建立電商渠道的銷售模式，完成月度經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析

4、根據(jù)品牌年度傳播策略及計(jì)劃，負(fù)責(zé)制定電商和異業(yè)合作方的渠道品牌的傳播推廣主題

5、 負(fù)責(zé)電商和異業(yè)合作平臺(tái)的品牌宣傳物料支持 ，平臺(tái)價(jià)格管控

6、負(fù)責(zé)定期信息收集及分析，及日常管理

7、 品牌自身產(chǎn)品的消費(fèi)者反饋

8、電商和異業(yè)合作平臺(tái)的母嬰趨勢(shì)及競(jìng)品的收集

任職資格：

1、三年渠道推廣經(jīng)驗(yàn);

2、有豐富渠道推廣經(jīng)驗(yàn)，渠道采集經(jīng)驗(yàn)，并能有效制定計(jì)劃落實(shí);

3、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)溝通和表達(dá)能力良好;

4、有互聯(lián)網(wǎng)‘電子商務(wù)’經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

渠道推廣經(jīng)理的基本職責(zé)2

職責(zé)：

1、根據(jù)公司營(yíng)銷政策，制定區(qū)域市場(chǎng)營(yíng)銷執(zhí)行規(guī)劃、區(qū)域消費(fèi)者活動(dòng)、終端形象建設(shè)和執(zhí)行方案;

2、貫徹執(zhí)行公司大型推廣主題活動(dòng)方案;

3、合理規(guī)劃所轄區(qū)內(nèi)各類推廣活動(dòng)并帶領(lǐng)推廣團(tuán)隊(duì)執(zhí)行，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)控、評(píng)估;

4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)市場(chǎng)終端形象建設(shè)工作的指導(dǎo)、簽核、評(píng)估等工作;

5、與廣告公司進(jìn)行日常聯(lián)系和溝通，按計(jì)劃進(jìn)行促銷、宣傳物料的制作;

6、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的物料管理、使用工作指導(dǎo)、處理各類物料管理問(wèn)題;

7、協(xié)助銷售區(qū)域負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌區(qū)域市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃的實(shí)施;

8、實(shí)施團(tuán)隊(duì)人員培養(yǎng)計(jì)劃，管理下屬的工作績(jī)效，及時(shí)對(duì)下屬工作進(jìn)行有效指導(dǎo);

9、定期走訪市場(chǎng)，檢核區(qū)域各市場(chǎng)，維護(hù)企業(yè)形象和品牌形象，并做好市場(chǎng)信息分析、反饋、挖掘新的市場(chǎng)機(jī)會(huì)點(diǎn);

10、完成上級(jí)交代的其它各項(xiàng)工作。

職位要求：

1、年齡在27-40歲，大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，以市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、營(yíng)銷策劃等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、在大型快消品企業(yè)或集團(tuán)從事市場(chǎng)推廣、活動(dòng)管理相關(guān)工作五年以上，三年以上同等職位管理經(jīng)驗(yàn)，服務(wù)過(guò)知名飲料品牌者優(yōu)先;

3、具有高度責(zé)任心、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);強(qiáng)烈的進(jìn)取心與高度的工作熱情;能承受較大的工作壓力。

渠道推廣經(jīng)理的基本職責(zé)3

職責(zé):

1、解決困難客戶存在的問(wèn)題、開展樣板打造、幫扶市場(chǎng)競(jìng)品激烈區(qū)域;

2、幫助經(jīng)銷商植入3.0標(biāo)準(zhǔn)化的業(yè)務(wù)模式，“新五統(tǒng)一、終端三個(gè)表現(xiàn)第一”的執(zhí)行落地;促進(jìn)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及模式在市場(chǎng)一線快速有效落地，不斷打造市場(chǎng)基礎(chǔ)、提升競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);

3、幫助經(jīng)銷商淬煉人才、提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力、培養(yǎng)經(jīng)銷商職業(yè)經(jīng)理人;

4、提煉市場(chǎng)優(yōu)秀運(yùn)營(yíng)模式、試點(diǎn)并復(fù)制到其他經(jīng)銷商;

5、活動(dòng)開展形式：

①通過(guò)分組形式并整合當(dāng)?shù)仄瑓^(qū)經(jīng)理、客戶經(jīng)理、部分區(qū)域沖鋒隊(duì)員集中在一段時(shí)間內(nèi)幫扶一個(gè)困難客戶

②幫助客戶前端市場(chǎng)提升及后端配套運(yùn)營(yíng)提效保障;

③渠道市場(chǎng)部輸出并經(jīng)集團(tuán)確認(rèn)的終端標(biāo)準(zhǔn)及營(yíng)銷模式通過(guò)門店打造落地、并通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)等方式培訓(xùn)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì);

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷，5年以上快速消費(fèi)品行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉經(jīng)銷商和終端業(yè)務(wù)，擅長(zhǎng)市場(chǎng)運(yùn)作、經(jīng)銷商管理和方案策劃;

3、優(yōu)秀的終端渠道談判能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。

渠道推廣經(jīng)理的基本職責(zé)4

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)APP推廣，包括各大信息流、廣告聯(lián)盟、廠商預(yù)裝、應(yīng)用市場(chǎng)等;

2、完成下載、激活、用戶注冊(cè)、交易入金、成本等業(yè)務(wù);

3、分析項(xiàng)目、用戶需求，理解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整相應(yīng)市場(chǎng)推廣策略;

3、負(fù)責(zé)后臺(tái)流量數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)的深入分析和挖掘，持續(xù)不斷優(yōu)化。

任職資格：

1、大專以上學(xué)歷，2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富的APP推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、了解各大精準(zhǔn)廣告平臺(tái)的投放運(yùn)營(yíng);

3、品格端正，積極主動(dòng)，有強(qiáng)烈的求知欲和工作的責(zé)任感;

5、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

渠道推廣經(jīng)理的基本職責(zé)5

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)會(huì)員制電商項(xiàng)目的渠道拓展;

2、監(jiān)測(cè)、評(píng)估渠道的效果;

3、達(dá)成會(huì)員增長(zhǎng)要求。

崗位要求：

1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

2、2年以上社群推廣、渠道推廣、地推等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的團(tuán)隊(duì)培育和管理經(jīng)驗(yàn);

3、良好的溝通能力、商務(wù)談判能力、資源整合意識(shí)、抗壓能力強(qiáng);

4、有電商工作優(yōu)先。

相關(guān)