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        汽車銷售總監(jiān)崗位職責范例

        | 小龍

        崗位職責指一個工作崗位所要求的需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當承擔的責任范圍。下面是小編給大家?guī)淼母鞣N崗位職責,歡迎大家閱讀參考,我們一起來看看吧!

        汽車銷售總監(jiān)崗位職責(一)

        1、管理下屬,建設(shè)優(yōu)良精干的團隊;

        2、制定并完成部門培訓(xùn)計劃及銷售任務(wù);

        3、負責所銷售車輛向廠家的申報及各項政策的落實;

        4、制定并完成大客戶拜訪任務(wù);

        5、負責確定公司內(nèi)部所有大客戶的發(fā)展方向,根據(jù)市場調(diào)查做出銷售預(yù)測并根據(jù)預(yù)測制定費用預(yù)算。

        6、根據(jù)客戶的需求,制定個性化的營銷方案,與客戶談判并達成合作;

        7、主動拜訪客戶,做好團體購買客戶的品牌宣傳推廣;

        8、在維護現(xiàn)有客戶的基礎(chǔ)上,積極主動地開發(fā)新客戶,不斷積累客戶資源;

        9、重視客戶需求及反饋,及時快速地解決客戶提出的問題

        10、與公司各部門的溝通、協(xié)調(diào)工作

        汽車銷售總監(jiān)崗位職責(二)

        1、負責制定銷售年度目標,下達銷售任務(wù),組織實施檢查和督促任

        務(wù)的完成;

        2、負責銷售人員收入方案和各項規(guī)章制度的制(修)訂,并組織對銷

        售人員的考核工作;

        3、依據(jù)公司相關(guān)制度,負責審核銷售人員的獎懲、收入和各項費用,以公司年度財務(wù)計劃為目標,嚴格控制費用成本,保證年度利潤目標的達成;

        4、負責與生產(chǎn)廠家的業(yè)務(wù)接洽和聯(lián)系,并分工有關(guān)人員具體實施;

        5、負責銷售人員的聘用、解聘和培訓(xùn)工作;

        6、推薦銷售部門經(jīng)理人選,報總經(jīng)理批準;

        7、有效使用經(jīng)營資金,對銷售業(yè)務(wù)所有資金的安全性負責,承擔一切欠款責任;

        8、完成總經(jīng)理交代的其他工作。

        汽車銷售總監(jiān)崗位職責(三)

        1、依據(jù)企業(yè)營銷目標和市場需求,制定公司的銷售計劃并組織實施。

        2、主持銷售部門日常工作事務(wù),合理調(diào)配人力、物力等資源。

        3、負責處理銷售人員無權(quán)處理或無法解決的重大問題。

        4、處理與公司其他部門的關(guān)系,與其他部門有效合作。

        5、做好本部門人員的工作指導(dǎo)和考核工作。

        6、尋求部門新的利潤增長點。

        7、組織本部門員工開拓市場,開展促銷和品牌宣傳活動。

        8、組織本部門員工對二級經(jīng)銷商開發(fā)與管理。

        9、組織對本部門的人員培訓(xùn)。

        汽車銷售總監(jiān)崗位職責(四)

        1、全面主持售后服務(wù)部的日常運作,指導(dǎo)和監(jiān)督部門工作的開展。

        2、制定月度及年度工作計劃,并貫徹執(zhí)行全面監(jiān)控整個流程,

        3、負責確保售后服務(wù)標準及服務(wù)核心流程的有效執(zhí)行;

        4、協(xié)調(diào)銷售、市場客服等部門資源,協(xié)同推進售后業(yè)務(wù)和利潤的增長;

        5、負責本部門員工的績效評估、崗位調(diào)整、培訓(xùn)發(fā)展計劃及激勵措施。

        汽車銷售總監(jiān)崗位職責(五)

        1、負責完成公司下達的相關(guān)經(jīng)營指標;

        2、負責主持銷售部全面工作,就本部門各崗位職責、工作標準適時提出修訂建議;

        3、負責制定公司年、季、月汽車銷售計劃并負責實施;

        4、負責組織銷售部員工經(jīng)營能力和素質(zhì)培訓(xùn);

        5、負責營銷策略方案的擬定與執(zhí)行;

        6、負責組織客戶座談會、商品展示活動等;

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