制定調查方案通用
調研方案為了某一目的,而進行調查行動規劃。需要對調查的方面與階段進行全盤的考慮與安排,下面小編給大家帶來制定調查方案通用，希望大家喜歡!
制定調查方案通用1
一、課題：
《新時期農村思想政治工作現狀及對策》
二、責任人：
張X、王X、范__、黃__、張__
三、目的：通過對__鎮、__鎮、__鎮的調查研究，深刻分析新形勢下農村思想政治工作的客觀環境及其基本特點，努力探索做好農村思想政治工作的新方法，新路子，加強和改進農村思想政治工作，把農村思想政治工作抓實，做好。
四、實施過程：
1、制作、發放問卷調查表，了解各鎮思想政治工作隊伍基本情況，6月27日前完成;
(責任人：黃__、張__)
2、綜合、匯總各鎮情況，7月15日前完成;
(責任人：黃__、張__)
3、深入基層了解情況，召開座談會
7月28日 __鎮 7月29日__鎮、__鎮;
(責任人：張X、王X、范__、黃__、張__)
4、分析、交流調研情況，初步總結新時期加強和改進農村思想政治工作的對策建議，8月21日前完成;
(責任人：張X、王X、范__)
5、根據部領導意見，下基層補充基層調研情況，8月30日前完成;(責任人：黃__、張__)
6、綜合調研材料，擬訂調研報告，9月22日前完成;
(責任人：黃__、張__)
7、調研課題組討論、修改調研報告，9月28日
(責任人：張X、王X、范__、黃__、張__)
8、調研課題結題，10月10日前完成
注：調研時間可根據工作安排稍作調整
制定調查方案通用2
一、 調研目的
通過此次調研，全面了解各縣(市)、區對“中央一號文件”和市委農村工作會議貫徹落實情況，掌握各地對綠色有機食品之都、城鄉統籌發展、新農村建設等市委、市政府農業農村重點工作的推進落實情況及下步工作安排。
二、 調研主要內容
1、備春耕生產情況。重點了解各地物資、資金準備情況，了解科技培訓、科技支農、科技備耕情況。
2、抗旱措施。了解各地對抗春旱的思想、物資、科技準備情況，以及應對抗旱措施。
3、新農村建設典型。考察各地新農村建設先進典型，了解各地今年新農村建設重點任務。
4、城鄉統籌發展。調研各地對此項工作在機構、思路、目標、任務、措施等各方面安排部署和推進情況。
5、農業產業化經營。重點了解農業馳名、著名商標品牌建設情況和綠色有機食品品牌、農產品地理標志產品認證計劃安排情況，了解綠色食品產業項目準備情況、龍頭企業建設情況，以及綠色有機食品之都推進情況。
6、森林防火情況。了解今年各地應對干旱情況下森防物資、預案及演練情況。
三、 調研方式
調研采取實地考察、座談、匯報相結合的方式進行。每縣(市)至少要看3—4個現場，每個城區要看2—3個現場。座談時要有鄉鎮、村和農業科技人員參加。匯報要重點突出市委農村工作會議后各項重點工作的進展和全年計劃安排情況，匯報要突出重點、簡明扼要、言簡意賅。
四、 參加調研人員
市政府主管副市長，市農委、市水務局、市林業局、市農機局、市畜牧局、市供銷社、市城鄉統籌辦公室等單位主要領導，以及市政府辦和市農委相關人員，參加調研人員12人左右。
五、 調研日程安排
制定調查方案通用3
一、調研目的
1、了解行業現狀及發展趨勢
2、確定就業崗位(群)，了解崗位職責和崗位從業人員結構
3、了解本專業相關崗位職業能力結構，收集工作任務和項目，了解崗位生產對象，生產流程等，深入到工作崗位的細節，考慮潛在的因素
4、明確專業定位
二、調研對象
1、企業高層管理者
2、企業中層管理者
3、企業基層
4、行業專家
5、畢業生
三、調研形式
文獻和統計資料研究方式(網上調研)
四、調研時間安排及內容
(一)調研的時間安排
1、準備階段：組成調研組，圍繞調研主題，結合實際情況，研究確定調研課題，擬定調研方案(含調研提綱)。
2、實施階段：圍繞確定的調研課題，深入企業、查找問題，對企業進行調研。
3、形成調研成果階段：在認真調查、研究、分析的基礎上，形成高質量的調研報告，提交調研成果。
(二)調研內容
1、文獻和統計資料研究方式(網上調研)
(1)收集行業或地區該職業領域里涉及技術、經濟和社會現狀、教育與就業之間的關系及發展趨勢的數據;
(2)了解勞動市場情況，該職業的企業事業單位的數量和規模，就業人數和層次，行業或地區的投資情況，相關產業的生產、銷售和利潤在經濟發展中所占份額，就業需求等;
(3)如崗位群當前就業人數、需求人數、近期預計需求人數;
(4)某崗位群中各崗位當前就業人數、來源及需求人數;
(5)當前社會急需崗位及所需人員層次、職位;
(6)某專業往屆畢業生就業情況;
(7)職業院校向社會輸送的人員和將輸送的人員情況;
2、調研企業的高層管理者
調研時間：
調研內容：
(1)企業人才現狀
(2)企業未來3-5年人才需求狀況
(3)對學院畢業生的認可度
3、調研企業的中層管理者
調研時間：
調研內容：
(1)崗位主要職責
(2)崗位主要工作任務及流程
4、調研企業基層
調研時間：
調研內容：
(1)崗位工作目標分解情況：各類型崗位工作目標、各具體崗位工作目標;
(2)崗位職責安排情況：具體工作任務內容;各類型崗位的工作職責、具體工作任務內容;各具體崗位的工作職責、具體工作任務內容;
(3)各具體崗位的勝任能力、勝任資格要求;
(4)對行政服務滿意度評價的看法及建議
5、咨詢行業專家
調研時間：
調研內容：
(1)行業現狀
(2)行業發展動態
(3)行業前景規劃
6、調研畢業生
調研時間：
調研內容：
(1)調查崗位的勞動狀況
(2)崗位的職責、工作任務
(3)崗位工作過程
(4)崗位變遷
(5)崗位薪酬
五、調研的準備
制定調查方案通用4
一、調研時間
從20__年8月26日開始至9月15日結束。
二、調研內容
(一)目前我縣糖蔗產業發展現狀和面臨的主要問題。
(二)鄉鎮村各級領導對榨季縣糖蔗發展指揮部制定的政策意見和建議及蔗農對所推廣糖蔗種植技術措施有什么看法和要求。
(三)實地了解各鄉鎮適宜發展糖料蔗的地點和適合“四化”(經營規模化、種植良種化、生產機械化、水利現代化)建設的地點和面積。
(四)各鄉鎮對糖廠的砍運服務工作的意見和建議。
(五)縣外主要到周邊縣市調研甘蔗砍運收購點的設立，甘蔗種植一次性施肥技術、甘蔗良種、甘蔗“四化”基地建設試點成功經驗和成立砍甘蔗專業隊的勞力市場等內容。
三、對象和方法
(一)調研對象：有關鄉(鎮)領導、甘蔗站長、村委干部、甘蔗種植大戶、蔗管員和部分蔗農代表等。
(二)調研方法：召開座談會、深入村屯走訪詢問、個別談心、實地考察、問卷調查等方式進行。
(三)縣外調研擬到甘蔗砍運和種植工作做得較好的和勞動力市場豐富的縣市進行考察。
四、調研工作分組、分工
(一)縣內調研分為四個小組，分別對全縣12個蔗區鄉鎮開展調研工作。
(二)縣外調研組：
五、調研工作要求
(一)講究調研工作方法。調研組要深入蔗區，廣泛發動蔗農參與調研，嚴格按照調研內容要求開展工作，全面準確掌握全縣糖蔗產業發展情況。
(二)各調研組要安排好記錄員，收集整理各種調研數據材料，撰寫調研報告。
(三)這次調研所涉及的鄉(鎮)要搞好配合工作，積極參與調研，認真組織本鄉鎮蔗區的調查對象參加調研工作。
制定調查方案通用5
一、調研時間
9月9日至9月18日。
二、調研內容
1.各縣市今年糧食產量預計情況，本地糧食收儲能力情況(包括中儲企業、省儲企業、地方國有企業、民營糧食貿易企業、糧食深加工企業等)，當前庫存情況，新糧接收前庫存情況，并實地查看1-2戶大型糧食企業。
2.糧食深加工企業今年經營情況，當前以及年底預計盈利情況。
3.了解各地農戶科學儲糧倉建設情況。
4.走訪1-2戶種糧大戶，了解他們的種植情況、對糧食出售時間和價格的心里預期。
5.秋糧收購工作中存在的問題及建議。
三、調研分組
第一組：任莉處長帶隊，經貿處相關人員參加
調研地區：長春市、遼源市及所轄縣(市)，柳河縣、輝南縣、梅河口市。
第二組：林忠民副處長帶隊，經貿處相關人員參加
調研地區：白城市、松原市及所轄縣(市)。
第三組：王鎖芬調研員帶隊，經貿處相關人員參加
調研地區：市、四平市及所轄縣(市)。
四、有關要求
1.調研工作組要認真完成調研工作，匯總情況后提出相關政策建議。
2.要按照八項規定要求，厲行勤儉節約，嚴格遵守廉潔從政有關規定，嚴禁收受土特產品。
3.不到白山市、州及通化相關縣(市)等調研，這部分地區直接報送相關材料。